








ما عليك سوى النقر على أيقونة كوب القهوة الصفراء في أعلى الشاشة؛ لبدء فترة الراحة الخاصة بك. عندما يحين الوقت للعودة، انقر على نفس الزر مرةً أخرى. تُشجِّع هذه السهولة على تسجيل الراحة بدقة لإدارة الوقت بشكل أسهل.
يمنحك جِبل المرونة لتسجيل فترات الراحة الخاصة بك من أجهزة متعددة. سواءً كنت في حالة تنقُّل أو في المكتب، يمكنك تسجيل فترات الراحة بسهولة من هاتفك أو الكمبيوتر الشخصي أو الجهاز لوحي. كما يمكنك أيضًا أخذ استراحتك مباشرةً من سلاك أو ميكروسوفت تيمز!
مع فترات الراحة المخصصة، يمكنك تحديد مدة كل فترة راحة، ومتى تكون هذه الفترات متاحةً للموظفين. قم أيضًا بإعداد خيارات الراحة في جداول عمل الموظفين، سواءً كانت استراحةً لتناول الغداء، أو الصلاة أو استراحة لأي غرض آخر، أو أي فترات أخرى يشترطها القانون. إذا تم أخذ فترة الراحة، أو كان الموظف قد سجل الخروج، سيتم إلغاؤها تلقائيًّا.
يحسب قانون العمل فترات الراحة القصيرة (حوالي 30 دقيقةً) كفترة راحة مدفوعة الأجر. مع جِبل، يصبح الامتثال أسهل. ويمكنك تصنيف الاستراحات كمدفوعة أو غير مدفوعة باستخدام زر التبديل، وببساطة أنت الآن تمتثل لقانون العمل!
من السهل نسيان فترات الراحة عند الانشغال في ضغوط العمل، وفي الفترات التي يزيد فيها الطلب على الموظفين. لحسن الحظ، يمكن لإشعارات جِبل تذكير موظفيك بلطف بأخذ فترات راحاتهم في الوقت المحدد لها. كما يتم إرسال إشعار للموظفين عند انتهاء فترة الراحة.
اعتبر أن لوحة تحكم جِبل هي مركز السيطرة الخاص بك لتتبع الراحات والحضور والانصراف. إنها تقدم لك نظرةً شاملةً عن ساعات عمل فريقك التي تم تتبعها، ومن يعمل في الوقت الحالي، ومن يأخذ فترة راحة حاليًّا.
قم بإنشاء مجموعات مختلفة، ولكل منها جداول عمل وسياسات راحة خاصة بها. فيضمن ذلك أن يحصل الجميع على الوقت الذي يحتاجونه دون أن يتعطل سير العمل.
تظهر التقارير الشاملة في جِبل كل شيء، بدءًا من فترات الاستراحة، والراحات التي تجاوزت مدتها، وعدد الأيام التي تم فيها تجاوز الراحات لكل موظف.
بالإضافة إلى بيانات الراحة يمكنك أيضًا الحصول على رؤًى حول تقدم العمل، وإنتاجية الموظفين، والحضور.
يتيح لك جِبل تصدير التقارير بتنسيقات متنوعة، بما في ذلك سي إس في (CSV)، وإكسل. ويمكن استخدام هذه التقارير الشاملة للحفاظ على السجلات، وإظهار الامتثال لنظم وقوانين العمل واللوائح المتعلقة بفترات الراحة. يمكنك أيضًا تصدير التقارير مباشرةً إلى برنامج المحاسبة الخاصة بك لإعداد الرواتب بسهولة.
تنعكس جميع إدخالات الوقت بالتطبيق تلقائيًّا في سجلات دوام الموظفين، وتصبح جاهزةً لإعداد الرواتب. ولمزيد من الراحة، قم بدمج جِبل مع أدوات المحاسبة الشهيرة مثل: زيرو، وكويك بوكس أونلاين؛ لإدارة الرواتب والفواتير بسلاسة.
مع جِبل، يمكنك مراجعة واعتماد سجلات الدوام بسهولة مباشرةً من تطبيق المنصة الخاص بنا، مما يضمن دفع الرواتب في الوقت المحدد لجميع الموظفين؛ دون الحاجة إلى أدوات إضافية أو عمليات معقدة.
يتجاوز جِبل إجارة فترات الراحة، فهو يقدم لك مجموعةً كاملةً من الأدوات لمساعدتك في إدارة الحضور وساعات العمل الإضافية والجدولة. كما أنه مجهز بميزات أمان مثل التعرف على الوجه، وتتبع وتحديد الموقع الجغرافي، وتحديد السياجات الجغرافية، مما يضمن أن الشخص الصحيح في المكان الذي يجب أن يكون فيه، وفي الوقت المحدد لذلك.
قم بدعوة موظفيك عبر البريد الإلكتروني، أو مشاركة رابط، أو حتى عبر الرسائل النصية القصيرة. مع إعداد جِبل البسيط، يمكن لفريقك البدء في تسجيل حضورهم وانصرافهم في غضون دقائق. وإذا كنت بحاجة إلى مساعدة، فإن فريق دعم العملاء المخصص لدينا على بعد محادثة.
خدمة رائعة مع فريق دعم نشط جدًّا. يحتوي البرنامج على العديد من الميزات بطريقة بسيطة.
لقد أحدثنا ثورة في نظام الرواتب وتتبع الوقت في شركتنا مع هذا البرنامج. التطبيق سهل الاستخدام وواضح ولا يحتاج الموظفون وقتًا لتعلمه. يوفر لفريقنا عدة ساعات من العمل أسبوعيًّا.
سهل الاستخدام للغاية بطريقة غير مزعجة. تفاصيل جيدة جدًّا في التقارير/لوحات التحكم لتتبع وتحليل الإنتاجية. سهولة التفسير رائعة جدًّا.
قبل جبِل كنا نستخدم الورقة والقلم لتتبع الوقت. كان يستغرق الأمر ساعة على الأقل لإعداد سجلات الرواتب كل أسبوعين. الآن يستغرق دقائق.
لقد غير جبِل الطريقة التي نحدد بها الأسعار في أعمالنا، لأنه أصبح لدينا الآن قياس مؤشرات الأداء الرئيسية. برنامج إدارة الوقت من جبِل جعل من الممكن مقارنة العمل الذي قام به أعضاء الفريق وتحديد معوقات والأماكن في الأنظمة التي تحتاج إلى تحسين. جبِل جعل تتبع وقت الموظفين سهلًا للغاية.
90% من موظفينا يعملون من المنزل، وجبِل جعل من السهل علينا تتبع بطاقات الحضور والرواتب للجميع. يمكنك الوصول إلى تطبيق تسجيل الحضور، في أي وقت وفي أي مكان.
برنامج إدارة وقت العمل ممتاز. ساعد كثيرًا في التحكم في وقت العمل في الشركة وإدارة الوقت.
أحب لوحة التحكم على المنصة التي تتيح لي رؤية الوقت المستهلك على المشاريع بسرعة. سلس وسهل الاستخدام، وفريق دعم جِبِل متجاوب للغاية!
بعض الأسئلة المتكررة...
بالتأكيد، فترات الراحة هي أمر إلزامي، ولا يجب أن يعمل الموظف أو العامل دون أخذ فترات راحة يومية، فهناك فترات راحة متعددة، منها الراحات للفروض الدينية، والغداء، والأمومة، وغيرها.
بشكل عام، لا يجوز أن يعمل الموظف أو العامل لأكثر من 5 ساعات دون فترة راحة، ومن حقه أن يخرج من مكان العمل خلال تلك الفترة.
تشمل عقوبات عدم الامتثال لقوانين العمل إجراءات قانونية وغرامات، ففي نظام العمل السعودي على سبيل المثال، يتم تغريم صاحب العمل 5000 ريال، وتتعدد بعدد الموظفين أو العاملين في حال عدم التزامه بأوقات الراحة اليومية الممنوحة لهم.
لضمان الامتثال لفترات الراحة، اطَّلع على قوانين العمل، وضع سياسات واضحة لأوقات الراحة، وأبلغ الموظفين عنها. قم باعتماد نظام موثوق به لتتبع الوقت مثل جِبل لتتبع أوقات الراحة بدقة. قم بمراجعة وتحديث السياسات بانتظام، وقدم التدريب، وعيِّن أفرادًا مسئولين للإشراف على الامتثال. يساعد هذا النهج الاستباقي في الحفاظ على الامتثال القانوني وبيئة عمل منتجة.
نعم، هناك العديد من برامج الامتثال لفترات الراحة المجانية المتاحة في السوق. جِبل أحد أفضل تلك البرامج بالتأكيد!
يقدم جِبل مجموعةً شاملةً من الميزات لتتبع فترات الراحة وساعات العمل وساعات العمل الإضافية، كل ذلك بدون أي تكلفة. مع جِبل، يمكنك تخصيص قواعد الراحة بسهولة، وإعداد جداول ساعات عمل مختلفة، وضمان حساب ساعات العمل لإعداد الرواتب بدقة. بالإضافة إلى الوصول إلى البيانات في الوقت الفعلي، وتقارير قوية، والتوافق مع الهواتف.
نعم، يسمح جِبل بتخصيص فترات الراحة بناءً على الفرق أو المواقع أو الأدوار المختلفة. كما يمكنك إعداد فترات الراحة المدفوعة وغير المدفوعة لتتناسب مع احتياجات شركتك، ونظم وقوانين عمل اللوائح المتعلقة بفترات الراحة.
امتثل لقوانين العمل المتعلقة بفترات الراحة باستخدام أفضل برنامج لإدارة فترات الراحة...
تتبع الوقت الآن – إنه مجاني!